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廣州奧凱水處理工程有限公司下屬水處理事業(yè)部與供水事業(yè)部兩個部門，各部門涉及到項(xiàng)目范圍為： 水處理事業(yè)部:主要承接水與凈水、濃縮與提、廢水與回用三大類系統(tǒng)工程，工程設(shè)備包括物料儲罐、機(jī)械過濾器、MF微濾、UF超濾、NF納濾、RO反滲透、EDI電滲析、離子交換、MBR膜生物反應(yīng)器、油水分離、灌裝線及水泵輸送"等配套工控事業(yè)部:主要承接過濾工藝;自動化控制、節(jié)能技改、綜合布線;設(shè)計與安裝，工程項(xiàng)目設(shè)備包括;PLC控制電箱、變頻 (恒壓、疊壓及無負(fù)壓)電箱、低壓配電柜;等配套，公司在工業(yè)組態(tài)、變頻器應(yīng)用、PLC編程設(shè)計等技術(shù)方面具有較強(qiáng)的研發(fā)及應(yīng)用能力經(jīng)過十多年的經(jīng)驗(yàn)積累。 奧凱市場部經(jīng)理致辭： 用較好的業(yè)績套牢老板的心 每個老板為了自己的利益，都只會留下那些，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的員工。餡餅并不會從天上白白掉下來，只有你努力工作并取得一定的成績，老板才會重用你。 公司作為一個經(jīng)營實(shí)體，必須靠利潤去維持發(fā)展，而要發(fā)展，便需要公司中的每個員工都貢獻(xiàn)自己的力量和才智。公司是員工努力證明自己業(yè)績的戰(zhàn)場，員工證明自己的法則就是業(yè)績。無論何時何地，如果你沒有做出業(yè)績，你遲早是一枚被棄用的棋子。 企業(yè)需要的是能夠解決問題、勤奮工作的員工，而不是那些曾經(jīng)作出過一定貢獻(xiàn)，現(xiàn)在卻跟不上企業(yè)發(fā)展步伐，自以為是、不干活的員工。
